10月25日，市人大常委会对市人事局工作评议会在上饶宾馆举行。市人大常委会主任黄木华，市委副书记、常务副市长肖天连出席会议并分别讲话。市人大常委会副主任夏洪柏、张又发、郑树奀、周华北，市人大常委会助理巡视员周昆正、秘书长林显君及部分委员和市人大代表也参加了会议。
2004年以来，我市人事系统以人为本，深化改革，创新机制，各项人事工作顺利发展，为实现我市人事人才工作“为地方经济社会发展引人才，为事业单位的改革立规矩，为和谐社会的建立创环境”的大目标奠定了坚实的基础。市人大常委会工作评议调查组充分肯定了市人事局在严格遵守和执行宪法和法律、认真履行职责，加强队伍建设、依法行政，强化人大意识、自觉接受人大监督，增强领导班子战斗力等方面所取得的成绩。针对当前人事工作中存在的问题和困难，评议调查组要求，进一步加大公务员管理和培训力度；加快事业单位制度改革步伐；加大引进人才的力度，营造尊重知识、尊重人才的浓郁氛围，破除限制人才合理流动的体制性障碍，使引进的人才有用武之地。
黄木华在讲话中希望市人事局在整改阶段认真研究评议中指出的问题和提出的建议，切实制定好整改措施，突出重点和难点，抓好整改措施落实；以工作评议为动力，改进工作方式和方法，不断提高依法行政水平，进一步做好全市人事工作。
肖天连在讲话中要求市人事局要以科学发展观和科学人才观统揽人事人才工作，认真抓好整改阶段工作，对整改工作要认真梳理分析，严肃认真对待，扎实深入抓好整改；规范完善制度，改进工作方法，增强公仆意识；明确形势任务，切实履行职责，加快人事人才工作前进的步伐，进一步为我市改革、发展提供人才保障和智力支持。
